Sidans innehåll
Under mer än 50 år har invandringen till Sverige varit omfattande. Andelen utlandsfödda i befolkningen är idag hög i en internationell jämförelse. I forskningen kring invandring och arbetsmarknad finns två stora frågor:
Hur lyckas de som invandrar och vad påverkar etableringen?
Forskningen utgår ofta ifrån humankapitalteorin. Den förutsäger att invandrade till en början kommer att ha en svagare ställning eftersom de saknar t.ex. språkkunskaper, men att skillnaderna minskar efterhand. En omfattande litteratur studerar hur dessa mönster har sett ut i olika länder och tidsperioder.
En annan ofta studerad fråga är om diskriminering gör att personer med utländsk bakgrund även på lång sikt löper högre risk för arbetslöshet och har lägre löner. Andra studier fokuserar på vilken roll segregation och etniska nätverk spelar för den ekonomiska integrationen, eller på hur olika introduktions- och arbetsmarknadspolitiska åtgärder påverkar etableringen på arbetsmarknaden.
Hur påverkas andra arbetstagare och ekonomin som helhet?
Hur invandring påverkar t.ex. löner och sysselsättning beror på om invandrarna konkurrerar med eller kompletterar dem som redan finns på arbetsmarknaden. Lönebildningen kan påverkas, framför allt i de branscher och yrken där det finns många invandrade. Men invandring kan också bidra till ökade investeringar, vilket kan leda till ökad sysselsättning. Regler för internationell rörlighet, t.ex. utvidgningen av EU, är också betydelsefulla för hur arbetsmarknaden fungerar för olika yrkesgrupper.
Nya rapporter
Sök igenom alla rapporter.
Alla rapporter-
Långsiktig integration bland flyktingbarn
Linus Liljeberg Sara Roman Olof Åslund
-
Kommer sent, lämnar tidigt? Invandrades utträde från arbetsmarknaden
Olof Åslund Fredrik Larsson Lisa Laun
-
Etnisk yrkessegregering på arbetsmarknaden – har diskriminering någon betydelse?
Magnus Bygren Moa Bursell
-
(Kommunala) insatser för att underlätta arbetsmarknadsinträdet för flyktingar och deras anhöriga
Mattias Engdahl Anders Forslund Ulrika Vikman
-
Mamman som förvald barnbidragsmottagare -Effekter på långsiktig fördelning av barnbidraget och jämställdhet i hushållet
Erica Lindahl Olof Rosenqvist Håkan Selin
-
Invandrade lärares erfarenheter efter Snabbspåret för lärare och förskolelärare och kompletterande lärarutbildningar
Catarina Enemou Elin Ennerberg
Nya working papers
Sök igenom alla working papers.
Alla working papers-
The long-term integration of European refugees
Linus Liljeberg Sara Roman Olof Åslund
-
The long-term integration of refugee children
Linus Liljeberg Sara Roman Olof Åslund
-
Joining late, leaving early? Immigrant-native disparities in labor market exit
Olof Åslund Fredrik Larsson Lisa Laun
-
The making of ethnic segregation in the labor market -Evidence from a field experiment
Magnus Bygren Moa Bursell
-
Gender-targeted transfers by default? Evidence from a child allowance reform in Sweden
Erica Lindahl Olof Rosenqvist Håkan Selin
-
Replacing student grants with loans. Evidence from a Swedish policy reform.
Gunnar Brandén
Remissvar
Forskare/utredare
Forskning på gång
-
Utvärdering av språkpraktik
-
Professionella nätverk och utrikes föddas etablering på arbetsmarknaden
-
Nordisk jämförande analys av nyanländas integration efter avslutat etableringsprogram
-
Hur påverkade vårdnadsbidraget barns deltagande i förskola och senare skolresultat?
-
Föräldrapenning och nyanlända familjers integration i arbetsliv och förskola
-
Effekter av randomiserade feriejobb i Stockholms stad